НАЙМИТЕ ЛЮБОГО СОТРУДНИКА ЗА 3 ДНЯ АВТОМАТИЧЕСКИ
Нанимайте без единого звонка:
Поможем внедрить:
Академии обучения, чтобы каждый сотрудник выходил в норму показателей в формате 1-2-3 без Вашего участия
- Маркетологов, чтобы были лиды
- Продавцов, чтобы были сделки
- Руководителей, чтобы управляли командой
- Любая должность...
Поможем внедрить:
Академии обучения, чтобы каждый сотрудник выходил в норму показателей в формате 1-2-3 без Вашего участия
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Какие задачи бизнеса решает Edler?
Решение: Чтобы были клиенты, нужны сильные маркетологи.
Наняли маркетологов за 3 дня, увеличили кол-во лидов в 2-5-10 раз, нагрузили отдел продаж потенциальными Клиентами. И сразу перешли к найму отдела продаж.
Срок найма: ~3 дня
Наняли маркетологов за 3 дня, увеличили кол-во лидов в 2-5-10 раз, нагрузили отдел продаж потенциальными Клиентами. И сразу перешли к найму отдела продаж.
Срок найма: ~3 дня
#приводит клиентов
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Решение: Набрали 10 звонарей, которые через 3 дня начали делать по 50 лидов в день с оплатой по факту передачи лида в отдел продаж
Наняли телемаркетологов, обучили их скриптам работы в холод, дали базу и завалили отдел продаж лидами
Срок найма: ~3 дня
Наняли телемаркетологов, обучили их скриптам работы в холод, дали базу и завалили отдел продаж лидами
Срок найма: ~3 дня
#еще больше клиентов
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Решение: Набрали 5 продавцов, и начали заключать сделки силами команды
Вывели в работу Продавцов, обучили Продукту, скриптам, и вывели в системное заключение сделок силами команды
Срок найма: ~3 дня
Вывели в работу Продавцов, обучили Продукту, скриптам, и вывели в системное заключение сделок силами команды
Срок найма: ~3 дня
#дает x2-5-10 сделок
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Задача: Агентство недвижимости хочет идти в рост, нужны агенты по продажам.
Решение: Набрали 15 агентов за 7 дней
Вывели агентов в работу через демонстрацию должности. Влюбили в компанию и сразу вывели в сделки.
Срок найма: ~3 дня
Решение: Набрали 15 агентов за 7 дней
Вывели агентов в работу через демонстрацию должности. Влюбили в компанию и сразу вывели в сделки.
Срок найма: ~3 дня
#агентская сеть
Напишите мне в Телеграм и наймите агентов уже через 3 дня
Edler.HR в 100 раз эффективнее классического найма.
Не просит зарплату, не устает, и всегда безукоризненно точно доносит смыслы кандидатам.
Не просит зарплату, не устает, и всегда безукоризненно точно доносит смыслы кандидатам.
#Бешеная Эффективность
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Что может Edler?
#1. Работает 24/7
Edler работает 24/7, не устает, не просит отгулов
Включено
#2. Связь со всеми кандидатами
Edler свяжется со всеми кандидатами без исключения, мгновенно, и всегда так, как надо. У соискателей - восторг.
Включено
#3. Напомнит тем, кто "задумался"
Edler сам свяжется с кандидатами, которые "пропали", "думают", или отвлеклись. Без какого-либо Вашего участия.
Включено
#4. 100% точности
Edler презентует компанию, объясняет преимущества вакансии, задачи, систему мотивации всегда одинаково великолепно.
Включено
#5. Узнает о кандидатах все
Edler сам узнает у кандидатов все ответы на все вопросы, которые интересуют. От опыта работы в CRM, до тональности голоса кандидата.
Включено
#6. Получит согласие
Edler сам получит согласие у кандидатов выйти на работу.
Включено
#7. Откажет / наймет
Edler сам сообщит кандидату о найме или отказе в вакансии. Не нужно тратить время на формальности.
Включено
#8. Автоматически
Edler выполняет всю работу автоматически. Без единой секунды потраченного времени
Включено
01. Для предпринимателей, которые хотят большего масштаба
Edler помогает найти маркетологов, продавцов, исполнителей, руководителей за считанные дни невероятно просто
Edler помогает нанять и обучить новых сотрудников за считанные дни, даже без звонков кандидатам
02. Для руководителей, которые хотят собрать команду
03. Для HR/HRD, которые хотят избавиться от первичной работы с кандидатами
Edler помогает влюбить кандидатов в вакансию, получить ответы и довести до этапа финальной оценки хоть 10 000 кандидатов в день без звонков. Истинная любовь HR
Для кого edler?
Нужны лиды, а нет маркетолога
Нужно продавать, а некому
Кандидаты не хотят работать
Нет сильных руководителей
Соискатели не берут трубки / не приходят
HR говорят, что нет нормальных соискателей
Соискатели хотят дикие оклады
Устали обучать сотрудников / агентов / Партнеров
... полностью решает эти боли
Как Edler создает очередь из кандидатов?
Посмотрите демонстрацию и узнайте как создать очередь из кандидатов, которые хотят у Вас работать, за 3 дня без единого звонка!
Что говорят соискатели об Edler?
Компании, которые уже внедрили Edler
Уже работает в тысячах компаний по всему миру
Гребенюк Резалтинг используют Edler для первичного знакомства кандидатов с компанией.
Гребенюк Резалтинг
"Теперь наши кандидаты после прохождения демонстрации должности на платформе говорят, что это было очень удобно, современно, получили исчерпывающую информацию. Они задают меньше вопросов на живых интервью, экономят время HR-менеджера, а еще не приходится каждому заново рассказывать про компанию. Платформа стала нашим помощником и лицом нашей компании перед кандидатами. Рекомендую тем, у кого ниши попроще, там можно найм сделать полностью автоматическим, платить условных 25 тыс в месяц и в конце получать готовых кандидатов без участия HR-менеджера. Благодарю за крутое решение для бизнеса 😊"
- Ксения Завражина, CEO Resulting
- Ксения Завражина, CEO Resulting
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Pinscher CRM прекрасно используют Edler для найма и адаптации новых сотрудников: Менеджеров по продажам, Руководителей, Проектных Менеджеров.
Компания провели с помощью Edler более 1000 демонстраций соискателям, и вывела на оценку более 194 сотрудников.
Компания провели с помощью Edler более 1000 демонстраций соискателям, и вывела на оценку более 194 сотрудников.
Pinscher CRM
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Самолет+ в Орехово Зуево (60 000 население) выводит на стажировку 2-4 агента по продажам недвижимости в неделю без единого звонка HR.
Самолет+
Напишите мне в Телеграм и наймите команду уже через 3 дня
Подключайтесь к Edler, нанимайте и обучайте лучших сотрудников без единого звонка прямо сейчас!
А что почем?
Просто выберите, сколько вы хотите кандидатов. И они будут у вас =)
Просто выберите, сколько вы хотите кандидатов. И они будут у вас =)
Идеально, чтобы нанять 1-3 сотрудников и попробовать Edler.Подбор в деле.
Идеально, чтобы нанять 5-10 сотрудников очень быстро и просто.
Идеально, чтобы нанять 3-5 сотрудников очень быстро и очень просто.
5 кандидатов
15 кандидатов
25 кандидатов
🟣 Все кандидаты уже знают компанию, задачи, цели, систему мотивации и выполнили проверочное задание.
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 19 900 р / кандидат*
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 19 900 р / кандидат*
🟣 Все кандидаты уже знают компанию, задачи, цели, систему мотивации и выполнили проверочное задание.
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 10 000 Р / кандидат*
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 10 000 Р / кандидат*
🟣 Все кандидаты уже знают компанию, задачи, цели, систему мотивации и выполнили проверочное задание.
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 8 000 Р / кандидат*
🔵 Оплата только за выбранных Вами кандидатов
⚡ От 8 000 Р / кандидат*
*В случае подбора сотрудников в конкретной локации (городе / регионе) возможно увеличение стоимости за кандидата.
Остались вопросы?
Напишите мне в Телеграм, я свяжусь с Вами и покажу, как создать очередь из готовых к работе кандидатов за 3 дня
Привлекайте клиентов, заключайте сделки и развивайте бизнес силами команды
Больше - в Telegram
Подпишитесь на канал, чтобы посмотреть больше кейсов, которые мы сделали
Публикую результаты, кейсы, инсайды, ценные советы для роста выручки и прибыли
